Tu es demandeur d’emploi et tu souhaites suivre une formation pour booster tes compétences ou changer de métier ? Bonne nouvelle : plusieurs aides existent pour financer tout ou partie de ta formation selon ta situation. Sur cette page, on te présente les principales aides disponibles en 2025 et on t’explique comment en bénéficier.
Quand on est en recherche d’emploi, le financement de sa formation peut vite devenir un obstacle… Heureusement, plusieurs solutions existent pour t’aider à concrétiser ton projet sans te mettre dans le rouge. Certains dispositifs peuvent couvrir la totalité de tes frais pédagogiques, d’autres viennent compléter ton CPF ou te verser une rémunération pendant ta formation. Et dans tout ça, France Travail joue un rôle clé en accompagnant et en finançant de nombreuses formations pour les demandeurs d’emploi et les personnes en reconversion.
Si tu touches l’allocation chômage, tu as droit à un soutien financier pour garder un minimum de stabilité pendant ta période de recherche. Ce soutien peut être de deux types : une rémunération pendant ta formation et/ou une prise en charge des frais de formation. Avant de pouvoir activer un financement, ton projet de formation devra être validé par ton conseiller France Travail, qui vérifiera que ta formation s’intègre bien dans ton Projet Personnalisé d’Accès à l’Emploi (PPAE).
Si tu es indemnisé, tu peux continuer à percevoir ton allocation pendant ta formation selon la durée et le type de formation suivie.
Si la formation figure dans ton PPAE ou si elle est financée via ton CPF, tu restes inscrit à France Travail et deviens stagiaire de la formation professionnelle. Ton ARE est alors remplacée par l’AREF (Allocation de Retour à l’Emploi Formation).
Et bonne nouvelle : si tu es toujours en recherche d’emploi après ta formation, tu pourras reprendre ton ARE dans la limite des droits qu’il te reste.
La Rémunération de Formation de France Travail (RFFT), c’est le coup de pouce prévu pour les demandeurs d’emploi non indemnisés par l’Allocation de Retour à l’Emploi (ARE). Elle permet de recevoir une rémunération pendant toute la durée de la formation, histoire de pouvoir se concentrer pleinement sur son apprentissage sans se soucier du quotidien.
Le montant de cette rémunération est fixé par décret et correspond à celui des stagiaires de la formation professionnelle. Selon ta situation, elle peut varier entre 220,92 € et 756,63 € par mois.
Attention : certaines formations ne permettent pas d’en bénéficier. C’est le cas des formations dites « dispositifs spécifiques » comme le bilan de compétences, le permis de conduire, l’accompagnement à la création d’entreprise et l’accompagnement à la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE). Pense à bien vérifier avec ton conseiller avant de te lancer.
Étape n°1 : Connaître les conditions à remplir
Étape n°2 : Faire les démarches auprès de France Travail
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